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2018年7月，我们基于估值见底的逻辑提出“市场进入历史性底部”，而后写了系列报告“对市场从熊市过渡为牛市的指数和结构演绎”展开分析探讨。尽管我们对5月以来的市场回调缺乏前瞻性判断，但站在当前重新审视市场，我们仍然认为“A股处在牛市第一阶段”。

以下为实录：新华社记者：我的问题是今年《政府工作报告》提出取消流量漫游费，工信部随后也明确表示将在时间为7月1日，请问目前进展如何？是否能够在7月1日前顺利完成。谢谢。闻库：谢谢记者的提问。网络提速降费这项工作是全社会非常关注的话题，党中央、国务院高度重视，特别是在今年3月5号《政府工作报告》提出来网络提速降费，要让群众和企业切实受益，为数字中国、制造强国、网络强国建设加油助力。工信部坚决贯彻党中央、国务院决策部署，在这方面做了很多的工作，“两会”还没开完，这个消息一宣布，我们就会同有关部门扎实推动相关的工作，工信部的领导第一时间对取消流量“漫游”费的措施进行了宣传解读，基础电信企业也很快拿出具体的措施，并积极进行部署。

2019年第三季度互联网服务收入达到人民币53亿元，同比增长12.3％。广告业务收入达人民币29 ppm，每年降低9.0％。首先是广告收入中的预装收入降低，由去年同期的人民币825.4百万元下降到人民币376.6百万元。这部分变化反映了广告客户转向非预装类广告的趋势。2019年第三季度，除去预装收入的广告收入大幅增长6.9％。我们于2019年第三季度继续实行拓展广告客户群的战略。整合延伸到更多的垂直领域（包括金融服务及中小企业等），我们的广告业务发展更加稳健。2019年第三季度，我们的游戏收入达人民币822.3百万元，每年增长26.0％。其他互联网增值服务收入达人民币16 ppm，每年增长78.2％，首先是金融科技业务和有品电商平台收入的迅速增长。

提问八：我省下一步将如何加强新时代教师队伍建设？确保中学教师收入水平不低于当地公务员收入水平省教育厅副厅长李庆才回答：我省着重在五个方面加强教师队伍建设。把师德作为评价教师的第一标准，建立师德监督机制，完善守信奖励和失信惩戒机制，在教师评聘、职务晋升、评优奖励方面实行师德师风一票否决制。推进教师校长的交流渠道，推进教师“走教制”，就是促进优质教育资源共享，还要深化教师考评制度的改革，着力加强教师年度考核，把教师履行职责规范、完成教师任务、胜任教学能力作为教师评聘必要条件，在教师晋级、续聘、解聘方面作为重要的依据，真正打破教师行业终身制。完善中小学教师待遇保障机制，提升中小学教师岗位的水平，确保中学教师水平不低于当地公务员的收入水平，提升农村中小学教师待遇，对乡村中小学教育要落实差别化政策，努力形成越往基层、越是艰苦、待遇越高的机制，落实向乡村中小学教师的倾斜政策（对于乡村中小学从教10年教师的政策），年度考核不受岗位限制。

具体来看，29个申万一级行业中27个为正收益，2个为负收益。家用电器36.98%、医药生物29.10%、国防军工28.65%、休闲服务26.14%、建筑材料23.74%、通信18.04%、机械设备17.76%、电气设备16.41%、银行14.79%、交通运输14.60%、综合14.38%、化工14.10%、有色金属12.38%、房地产10.27%、轻工制造9.37%、商业贸易9.16%、传媒7.43%、采掘6.26%、汽车5.45%、纺织服装4.72%、公用事业4.51%、建筑装饰-3.84%、钢铁-6.58%。

在加快建立推动高质量发展统计体系方面，宁吉喆表示，各地区、各部门要在积极提供各项基础数据和资料的基础上，结合本地区、本部门工作实际，创造性开展工作，要以推动高质量发展的主要指标为基础。宁吉喆强调：“加快形成推动高质量发展统计体系是中央赋予统计部门的一项重大政治任务。”